Lavoro
- Who can log in? The importance of skills for the feasibility of teleworking arrangements across OECD countries
- Chi può accedere? L'importanza delle competenze per la fattibilità degli accordi di telelavoro nei paesi dell'OCSE. I blocchi da COVID-19 e i mutamenti delle modalità lavorative. Indagine su dati dell'OCSE Survey of Adult Skills (PIAAC) - Oecd Publications, luglio 2020 (in lingua inglese)
- Collaboring during coronavirus: the impact of covid 19 on the nature of work
- Effetti dello smart working da Covid 19 nel mondo del lavoro: si lavora più a lungo, ci s’incontra (virtualmente) un maggior numero di volte e ci si scambiano molte, troppe e-mail. Esiti della ricerca congiunta condotta dalla Stern School of Business della New York University e dalla Harvard Business School per l’US National Office of Economic Research. - agosto 2020 (in lingiua inglese)
- Indagine sullo Smart Working Straordinario Città metropolitana di Bologna
- Ricerca 2020. Indagine svolta dal Servizio Studi e Statistica per la Programmazione Strategica, Direzione Generale della Città Metropolitana di Bologna - luglio 2020
- Lo Smart working è il futuro? Possibile, ma deve essere regolamentato
- A cura di Betarice Elerdini , in MBN news, 10 luglio 2020
- What drives employment-unemployment transitions? Evidence from Italian Tesked-based data
- Cosa motiva le transizioni occupazione-disoccupazione? Evidenze da dati raccolti da task italiani. Documento a cura di Inapp, Working Paper n 51/2020 - luglio 2020 (in lingua inglese)
- Smart working “semplificato”: le regole da seguire dal 1° agosto
- A cura di Riccardo Pallotta, in Quotidiano PA Ipsoa, 27 luglio 2020
- La presenza dei migranti nelle aree metropolitane
- Online i nuovi Rapporti annuali sulla presenza dei migranti nelle città metropolitane, curati dalla Direzione Generale dell'immigrazione e delle politiche di integrazione con ANPAL Servizi S.p.A. La quarta edizione (dati al 1° gennaio 2019) presenta nove approfondimenti (Bari, Bologna, Firenze, Genova, Milano, Napoli, Roma, Torino, Venezia) e una sintesi comparativa dedicata alle 14 città metropolitane d'Italia (incluse, quindi, Cagliari, Catania, Messina, Palermo, Reggio Calabria) – 3 agosto 2020
- Gli stranieri nel mercato del lavoro in Italia
- Disponibile on line il X Rapporto annuale "Gli stranieri nel mercato del lavoro in Italia", che indaga tutti gli aspetti del lavoro dei migranti attraverso i dati delle principali fonti istituzionali. A cura della Direzione Generale dell’Immigrazione e delle Politiche di integrazione – luglio 2020
- Quello che dobbiamo sapere quando parliamo di smart working
- Commento a cura di Maurizio Sgroi , disponibile in Sole 24 Ore on line, 24 Luglio 2020
- Osservatorio Internazionale del lavoro.
- Esiti dello studio sul mondo del lavoro condotto prima e durante la recente emergenza covid 19, allo scopo di definire possibili programmi e progetti futuri, sulla base dei trend lavorativi emersi in fase di analisi. A cura di Osservatorio Internazionale del lavoro Futura, luglio 2020
- Come preservare la continuità dell’attività parlamentare ai tempi del COVID-19? Alcune riflessioni sul lavoro “a distanza” e le vie percorribili a normativa vigente
- A cura di M. Pignataro, in Forum Quaderni Costituzionali, maggio 2020
- All that glitters is not gold. Influence of working from home on income inequality at the time of Covid - 19
- Non è tutto oro quello che luccica. Influenza del lavoro da casa sulla disparità di reddito al tempo di Covid - 19. Risultati dell'indagine curata da INAPP - luglio 2020 (in lingua inglese)
- Decimo Rapporto Annuale - Gli stranieri nel mercato del lavoro in Italia 2020
- X Rapporto, promosso dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, frutto della collaborazione tra Direzione Generale dell’Immigrazione e delle Politiche di Integrazione, Direzione Generale dei Sistemi Informativi, dell'Innovazione tecnologica, del Monitoraggio dati e della Comunicazione, OCSE, OIL, INPS, lNAIL, Unioncamere, con il coordinamento esecutivo di Anpal Servizi - 15 luglio 2020
- La PA alla prova dello smart working: le prime indicazioni. Report finale maggio 2020
- Indagine sull'entità del fenomeno dello smartworking nella PA, sull'impatto sul funzionamento dell'Ente pubblico e sulle prospettive di utilizzo al termine dell'emergenza sanitaria. Promo PA Fondazione, a cura di Annalisa Giachi - giugno 2020
- La tutela della salute e sicurezza del lavoro nello smartworking: inquadramento giuridico e sfide formative
- Contributo al Convegno internazionale «LABOUR IS NOT A COMMODITY TODAY: THE VALUE OF WORK AND ITS RULES BETWEEN INNOVATION AND TRADITION», Bergamo 28 – 30 novembre 2019. Analisi della disciplina in materia di salute e sicurezza sul lavoro nello smartworking nel contesto della digitalizzazione del lavoro. A cura di Gentilini Debora, Filosa Giovanna
- Smart working e telelavoro: inquadramento giuridico e tendenze evolutive nell’organizzazione del lavoro e nei sistemi formativi
- Contributo al Convegno Internazionale PROFESSIONALITA’ CONTRATTO E CONTRATTAZIONE NEL SOLCO DELL’INNOVAZIONE SOCIALE, Bergamo 30 novembre – 1 dicembre 2018. Analisi degli aspetti giuridici e organizzativi del lavoro agile o smart working e del telelavoro alla luce dell’attuale processo di digitalizzazione del lavoro. A cura di Gentilini Debora, Filosa Giovanna
- Gli effetti indesiderabili dello smart working sulla disuguaglianza dei redditi in Italia
- Indagine di INAPP (Istituto Nazionale per l’Analisi delle Politiche Pubbliche) sul ruolo dell’attitudine allo smart working nella distribuzione del reddito da lavoro in Italia. INAPP Policy Brief, luglio 2020
- Strategie individuali e organizzative di risposta all’emergenza
- Un bilancio dello smart working nella Pubblica Amministrazione nella fase di lockdown. Risultati dell’Indagine FPA data Insight, Centro Studi sull'Innovazione nella Pa - giugno 2020.
- Technology and the Evolving World of Work. Global Research Study
- Lo Studio traccia un bilancio sugli esiti del lockdown in ambito lavorativo e tecnologico. A cura di Lenovo.com, giugno 2020 (in lingua inglese)
- Smart working: il 94% dei dipendenti pubblici proseguirebbe anche nel post-emergenza
- Risultati di sinetsi dell’indagine “Strategie individuali e organizzative di risposta all’emergenza”, condotta da FPA tra il 17 aprile e il 15 maggio 2020, alla quale hanno partecipato 5.225 persone, di cui l’81% (4.262) dipendenti della pubblica amministrazione. A cura di Redazione FPA, 3 giugno 2020
